CatWalk
New member
YÖK Lideri Saraç’ın başkanlığında Türkiye’de bakılırsav yapan bayan rektörler, YÖK’te düzenlenen görüşmede bir ortaya geldi. Saraç, Türk yükseköğretim sisteminde bakılırsav alan bayan rektörlerle bir ortaya gelmelerinin fazlaca yararlı sonuçlarının bulunduğunu söz etti.
TBMM Bayana Yönelik Şiddetin Sebeplerinin Tüm Taraflarıyla Araştırılarak Alınması Gereken Önlemlerin Belirlenmesi Hedefiyle Kurulan Meclis Araştırması Kurulu’na geçen hafta bir bilgilendirme yaptığını hatırlatan Saraç, “Türkiye’nin, bayan akademisyen sayısında hayli âlâ durumda olduğunu hatta Batı Avrupa ülkeleri ile mukayese edilmeyecek seviyede üst seviyede olduğunu görüyoruz. Bayan akademisyen sayımız, Türk akademisi için yüz akı bir durum” dedi.
Avrupa Kurulu’nun bu ay sonuçlanacak bir raporunun yayımlanacağına işaret eden Saraç, “O raporda da Türkiye’nin akademide ve Ar-Ge’de bayan doktoralı iş gücü görünürlüğünün ortalamaların epey üstünde olduğu hususu ortaya çıkıyor” dedi.
AVRUPA’DAKİ BAYAN AKADEMİSYEN ORANI ARTIŞININ DURMASINDAN TELAŞ DUYUYORUZ
Avrupa Üniversiteler Birliği Lideri ile geçen ay bayan akademisyen sayılarına ait bir görüşme yaptığını aktaran Saraç, şu biçimde devam etti: “Kendilerine bizim bir sorumuz oldu. Avrupa üniversitelerinde bayan akademisyen oranının artışının durduğunu, bunun sebebinin ne olduğunu ve Türkiye olarak bundan telaş duyduğumuzu kendilerine tabir ettik. Türkiye’nin bayan akademisyen bilgilerini kendilerine sunduğumuzda hayretler içerisinde kaldılar. Türkiye, akademideki bayanların görünürlüğü açısından fazlaca uygun bir durumda, Batı Avrupa ülkelerine bakılırsa fazlaca daha uygun bir durumda. İleriye yönelik de daha da umutla bakmamıza yol açan gelişmeler de var. Şu an tahminen profesör unvanına sahip bayan akademisyenlerin erkek akademisyenlere oranında makas nispeten açık bulunmasına karşın bütün Avrupa’da da bu oran benzeri biçimde. Doçent bayan akademisyenlerle erkek doçent akademisyenler içindeki makas aralığının daha kapalı olduğunu, bayan hekim öğretim üyelerine baktığımızda ise makasın neredeyse kapanmış olduğunu, bayan araştırmacı nazaranvlilerine bakıldığında ise bu oranın bayanlar lehine olduğunu görüyoruz. Yani Türkiye’de geleceğin profesör oranının bayanlar lehine daha fazla olacağını söyleyebiliriz.”
BAYAN REKTÖRLERİN RAPORUNU, KARAR SİSTEMLERİMİZE YANSITACAĞIZ
Yekta Saraç, bayan rektörlerle düzenlenen toplantıya ait, şu ayrıntıları verdi: “Akademide bayanın güçlenmesine yönelik bir çalışma başlatıyoruz. Bugünkü toplantımız da aslında bunun bir habercisi. Bayan rektörlerimizle müzakere ettiğimiz konu, bayan akademisyen oranlarıyla ilgili bu gelişmenin daha da kuvvetli biçimde nasıl devam ettirileceği, bunun üst yönetici başlığı altında nasıl daha da ileri gdolayıleceği konusuydu. Öbür taraftan da kız öğrencilerimizin bulundukları yerleşkede daha rahat, daha inançlı daha huzurlu bir biçimde eğitim öğretimlerini sürdürmelerine yönelik nasıl önlemler alınacağı konularını da müzakere ettik.
Saraç, görüşmede bayan rektörlerden bütün bu süreçleri kendi ortalarında oluşturdukları bir düzenek ile başlatarak son raporlandırmayı tamamlamaları ve bu hususta kendilerinden yönlendirme beklememelerini istediklerini söyleyerek, şu biçimde dedi:
“Karar sistemlerimize da bu raporu yansıtacağımız konusunda kelamımızı söz ettik. Akademideki hanımın güçlendirilmesi, yerleşkelerdeki kız öğrencilerimizin daha inançlı ortamlarda daha huzurlu bir biçimde eğitim öğretimlerini sürdürebilmelerine ait kriterler, bir daha bayan rektörlerimiz tarafınca belirlenecek. Bu bir birinci. Fakat biz öbür bir hususu eklemek istiyoruz. Bu kriterlere nazaran üniversiteleri değerlendireceğiz ve kamuoyuna bu kriterler sonucundaki üniversitelerin durumunu hayli şeffaf bir biçimde açıklayacağız. Manisiz Üniversite Mükafatları üzere bayan öğretim üyelerinin ve üst yöneticilerin istihdamı ile inançlı yerleşke üzere fiziki kriterleri belirleyerek, üniversiteleri bir sıralamaya tabi tutacağız ve bu sıralamayı kamuoyuna açıklayacağız.”
Yekta Saraç, toplantıya katılan bayan rektörlerden bir kısmının yerleşkelerdeki bayana yönelik taciz ile ilgili cezaların yetersiz olduğu konusunda görüş bildirdiğini aktardı. Bu bahisle ilgili mevzuatta bir değişiklik gerekmesi halinde yasamanın bu mevzuya epey olumlu yaklaşacağına inandığını bayan rektörlere aktardığını lisana getiren Saraç, “Konunun türel boyutunu da bir daha bayan rektörlerimiz ele alacak. Disiplin mevzuatında da buna yönelik rastgele bir değişiklik gerektiren bir konu varsa onların da üzerinde çalışacak olan bayan rektörlerimiz ve biz de bunu gerekli mercilere taşıyacağız” dedi. Saraç, yeni YÖK olarak tüm süreçlerde olduğu üzere bu hususta da süreçleri açık ve şeffaf bir biçimde yürüteceklerini vurguladı.
BAYAN REKTÖRLER NE DEDİ?
Düzce Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nigar Demircan Çakar, toplantıya ait AA muhabirinin sorularını yanıtladı.
Yükseköğretimdeki bayan istatistiklerine yansıyan çalışmalardan dolayı YÖK Lideri Saraç’a teşekkür eden Çakar, “Son senelerda maalesef tahlil üretmeden, teklif getirmeden eleştirmek bir alışkanlık haline geldi. halbuki ki ülkemizde bayan alanında sayılara da yansıyan çalışmalar yapılıyor. Bu çerçevede 10 vakıf, 8 devlet üniversitesinde olmak üzere Türkiye’de 18 bayan rektör vazife yapıyor. Yükseköğretim alanındaki bayan akademisyen sayısı da Avrupa ortalamalarının da hayli üstünde.” diye konuştu.
görüşmede, Türkiye’yi bayan akademisyenlerin büyük bir cazibe alanı ve epeyce kıymetli bilimsel projeler ve kıymetler üretebilecekleri bir alan haline getirebilmek için yapılabilecekler konusunda istişarelerde bulunduklarını lisana getiren Çakar, “YÖK Akademi Liyakat Platformu’nun fonksiyonel hale getirilmesi ve tüm üniversiteler tarafınca kullanılması, yükseköğretimde bayanların liderlik alanlarına da talip olabilecekleri, cüret verici ve motive edici atmosferler oluşturulması da tekliflerimiz ortasında bir modül.” değerlendirmesinde bulundu.
TACİZİN ÜNİVERSİTELERE YANSIMASINI ORTADAN KALDIRACAK BİR KIYMETLENDİRME YAPACAĞIZ
İstanbul Aydın Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yadigar İzmirli ise bayan akademisyenler ve üniversitelerde bayan profili konusunda bugüne kadar verdiği takviye ve getirdiği yeni açılım için YÖK Lideri Saraç’a teşekkür etti.
Yükseköğretimde bayan öğretim elemanı sayısının AB üniversitelerinin fazlaca önüne geçtiğini vurgulayan İzmirli, YÖK 100/2000 Projesi’ndeki bayan araştırmacı sayısındaki artışla bu sayının giderek artacağını söylemiş oldu.
Bayanların üst idarede de vazife almaları konusunda son senelerda büyük atılımların yapıldığını söz eden İzmirli, bayan rektör sayısının en çok olduğu devrin yaşandığını, bayan dekanlarla bir arada üst yöneticilikte de Türkiye’nin Avrupa ortalamalarının üzerinde bulunduğunu tabir etti. YÖK’teki toplantının da son derece verimli geçtiğini ve YÖK’ün bu mevzuda getirdiği yeni açılımlardan büyük memnuniyet duyduğunu lisana getiren İzmirli, bayan rektörler olarak bayan araştırmacılar için liyakat asıllı bir gorevlendirmenin olması gerektiği konusunda görüş bildirdiklerini aktardı.
Yükseköğretimdeki öğrencilerin yüzde 50’ye yakının kız öğrencilerden oluştuğunu ve bu öğrencilerin yaşadığı birtakım ıstıraplar olduğunu lisana getiren İzmirli, “Kadın ve şiddeti bir ortaya getirmekten üzülerek bahsetmiş olduğumiz bir bahis gündemde. Bayana yönelik şiddetin, tacizin üniversitelere yansımasını ortadan kaldıracak inançlı yerleşke üzere çalışmaları da kapsayacak bir kıymetlendirme yapacağız. İnşallah yükseköğretimimizde daha inançlı daha huzurlu gelişime açık bir kuşağın muştusunu vermek isteriz” dedi.
TBMM Bayana Yönelik Şiddetin Sebeplerinin Tüm Taraflarıyla Araştırılarak Alınması Gereken Önlemlerin Belirlenmesi Hedefiyle Kurulan Meclis Araştırması Kurulu’na geçen hafta bir bilgilendirme yaptığını hatırlatan Saraç, “Türkiye’nin, bayan akademisyen sayısında hayli âlâ durumda olduğunu hatta Batı Avrupa ülkeleri ile mukayese edilmeyecek seviyede üst seviyede olduğunu görüyoruz. Bayan akademisyen sayımız, Türk akademisi için yüz akı bir durum” dedi.
Avrupa Kurulu’nun bu ay sonuçlanacak bir raporunun yayımlanacağına işaret eden Saraç, “O raporda da Türkiye’nin akademide ve Ar-Ge’de bayan doktoralı iş gücü görünürlüğünün ortalamaların epey üstünde olduğu hususu ortaya çıkıyor” dedi.
AVRUPA’DAKİ BAYAN AKADEMİSYEN ORANI ARTIŞININ DURMASINDAN TELAŞ DUYUYORUZ
Avrupa Üniversiteler Birliği Lideri ile geçen ay bayan akademisyen sayılarına ait bir görüşme yaptığını aktaran Saraç, şu biçimde devam etti: “Kendilerine bizim bir sorumuz oldu. Avrupa üniversitelerinde bayan akademisyen oranının artışının durduğunu, bunun sebebinin ne olduğunu ve Türkiye olarak bundan telaş duyduğumuzu kendilerine tabir ettik. Türkiye’nin bayan akademisyen bilgilerini kendilerine sunduğumuzda hayretler içerisinde kaldılar. Türkiye, akademideki bayanların görünürlüğü açısından fazlaca uygun bir durumda, Batı Avrupa ülkelerine bakılırsa fazlaca daha uygun bir durumda. İleriye yönelik de daha da umutla bakmamıza yol açan gelişmeler de var. Şu an tahminen profesör unvanına sahip bayan akademisyenlerin erkek akademisyenlere oranında makas nispeten açık bulunmasına karşın bütün Avrupa’da da bu oran benzeri biçimde. Doçent bayan akademisyenlerle erkek doçent akademisyenler içindeki makas aralığının daha kapalı olduğunu, bayan hekim öğretim üyelerine baktığımızda ise makasın neredeyse kapanmış olduğunu, bayan araştırmacı nazaranvlilerine bakıldığında ise bu oranın bayanlar lehine olduğunu görüyoruz. Yani Türkiye’de geleceğin profesör oranının bayanlar lehine daha fazla olacağını söyleyebiliriz.”
BAYAN REKTÖRLERİN RAPORUNU, KARAR SİSTEMLERİMİZE YANSITACAĞIZ
Yekta Saraç, bayan rektörlerle düzenlenen toplantıya ait, şu ayrıntıları verdi: “Akademide bayanın güçlenmesine yönelik bir çalışma başlatıyoruz. Bugünkü toplantımız da aslında bunun bir habercisi. Bayan rektörlerimizle müzakere ettiğimiz konu, bayan akademisyen oranlarıyla ilgili bu gelişmenin daha da kuvvetli biçimde nasıl devam ettirileceği, bunun üst yönetici başlığı altında nasıl daha da ileri gdolayıleceği konusuydu. Öbür taraftan da kız öğrencilerimizin bulundukları yerleşkede daha rahat, daha inançlı daha huzurlu bir biçimde eğitim öğretimlerini sürdürmelerine yönelik nasıl önlemler alınacağı konularını da müzakere ettik.
Saraç, görüşmede bayan rektörlerden bütün bu süreçleri kendi ortalarında oluşturdukları bir düzenek ile başlatarak son raporlandırmayı tamamlamaları ve bu hususta kendilerinden yönlendirme beklememelerini istediklerini söyleyerek, şu biçimde dedi:
“Karar sistemlerimize da bu raporu yansıtacağımız konusunda kelamımızı söz ettik. Akademideki hanımın güçlendirilmesi, yerleşkelerdeki kız öğrencilerimizin daha inançlı ortamlarda daha huzurlu bir biçimde eğitim öğretimlerini sürdürebilmelerine ait kriterler, bir daha bayan rektörlerimiz tarafınca belirlenecek. Bu bir birinci. Fakat biz öbür bir hususu eklemek istiyoruz. Bu kriterlere nazaran üniversiteleri değerlendireceğiz ve kamuoyuna bu kriterler sonucundaki üniversitelerin durumunu hayli şeffaf bir biçimde açıklayacağız. Manisiz Üniversite Mükafatları üzere bayan öğretim üyelerinin ve üst yöneticilerin istihdamı ile inançlı yerleşke üzere fiziki kriterleri belirleyerek, üniversiteleri bir sıralamaya tabi tutacağız ve bu sıralamayı kamuoyuna açıklayacağız.”
Yekta Saraç, toplantıya katılan bayan rektörlerden bir kısmının yerleşkelerdeki bayana yönelik taciz ile ilgili cezaların yetersiz olduğu konusunda görüş bildirdiğini aktardı. Bu bahisle ilgili mevzuatta bir değişiklik gerekmesi halinde yasamanın bu mevzuya epey olumlu yaklaşacağına inandığını bayan rektörlere aktardığını lisana getiren Saraç, “Konunun türel boyutunu da bir daha bayan rektörlerimiz ele alacak. Disiplin mevzuatında da buna yönelik rastgele bir değişiklik gerektiren bir konu varsa onların da üzerinde çalışacak olan bayan rektörlerimiz ve biz de bunu gerekli mercilere taşıyacağız” dedi. Saraç, yeni YÖK olarak tüm süreçlerde olduğu üzere bu hususta da süreçleri açık ve şeffaf bir biçimde yürüteceklerini vurguladı.
BAYAN REKTÖRLER NE DEDİ?
Düzce Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nigar Demircan Çakar, toplantıya ait AA muhabirinin sorularını yanıtladı.
Yükseköğretimdeki bayan istatistiklerine yansıyan çalışmalardan dolayı YÖK Lideri Saraç’a teşekkür eden Çakar, “Son senelerda maalesef tahlil üretmeden, teklif getirmeden eleştirmek bir alışkanlık haline geldi. halbuki ki ülkemizde bayan alanında sayılara da yansıyan çalışmalar yapılıyor. Bu çerçevede 10 vakıf, 8 devlet üniversitesinde olmak üzere Türkiye’de 18 bayan rektör vazife yapıyor. Yükseköğretim alanındaki bayan akademisyen sayısı da Avrupa ortalamalarının da hayli üstünde.” diye konuştu.
görüşmede, Türkiye’yi bayan akademisyenlerin büyük bir cazibe alanı ve epeyce kıymetli bilimsel projeler ve kıymetler üretebilecekleri bir alan haline getirebilmek için yapılabilecekler konusunda istişarelerde bulunduklarını lisana getiren Çakar, “YÖK Akademi Liyakat Platformu’nun fonksiyonel hale getirilmesi ve tüm üniversiteler tarafınca kullanılması, yükseköğretimde bayanların liderlik alanlarına da talip olabilecekleri, cüret verici ve motive edici atmosferler oluşturulması da tekliflerimiz ortasında bir modül.” değerlendirmesinde bulundu.
TACİZİN ÜNİVERSİTELERE YANSIMASINI ORTADAN KALDIRACAK BİR KIYMETLENDİRME YAPACAĞIZ
İstanbul Aydın Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yadigar İzmirli ise bayan akademisyenler ve üniversitelerde bayan profili konusunda bugüne kadar verdiği takviye ve getirdiği yeni açılım için YÖK Lideri Saraç’a teşekkür etti.
Yükseköğretimde bayan öğretim elemanı sayısının AB üniversitelerinin fazlaca önüne geçtiğini vurgulayan İzmirli, YÖK 100/2000 Projesi’ndeki bayan araştırmacı sayısındaki artışla bu sayının giderek artacağını söylemiş oldu.
Bayanların üst idarede de vazife almaları konusunda son senelerda büyük atılımların yapıldığını söz eden İzmirli, bayan rektör sayısının en çok olduğu devrin yaşandığını, bayan dekanlarla bir arada üst yöneticilikte de Türkiye’nin Avrupa ortalamalarının üzerinde bulunduğunu tabir etti. YÖK’teki toplantının da son derece verimli geçtiğini ve YÖK’ün bu mevzuda getirdiği yeni açılımlardan büyük memnuniyet duyduğunu lisana getiren İzmirli, bayan rektörler olarak bayan araştırmacılar için liyakat asıllı bir gorevlendirmenin olması gerektiği konusunda görüş bildirdiklerini aktardı.
Yükseköğretimdeki öğrencilerin yüzde 50’ye yakının kız öğrencilerden oluştuğunu ve bu öğrencilerin yaşadığı birtakım ıstıraplar olduğunu lisana getiren İzmirli, “Kadın ve şiddeti bir ortaya getirmekten üzülerek bahsetmiş olduğumiz bir bahis gündemde. Bayana yönelik şiddetin, tacizin üniversitelere yansımasını ortadan kaldıracak inançlı yerleşke üzere çalışmaları da kapsayacak bir kıymetlendirme yapacağız. İnşallah yükseköğretimimizde daha inançlı daha huzurlu gelişime açık bir kuşağın muştusunu vermek isteriz” dedi.